你沒有這樣的經歷不一定體會到

我很少寫影評，而且像很多中國人一樣對韓國這個國家有著些許的意見。但談到"公平「這個詞，是無國界的。

2011年在我大三那年，同學們都開始參加校園招聘，我也不例外。很榮幸一家澳洲500強的外企在面試，筆試加複試中在我們大學中選了4個人。當是真的好開心，2012年畢業後便來到這個公司去上班，新加入的員工是我們大學四個本科生和另外一個大學的5個研究生，工作的了4個月，在詞期間有聽說公司經濟不是很景氣，很少接到項目，也只是把這不太當回事。突然有一天，人事部經理找到我們說單位要解聘我們，我問為什麼，領導說工作能力不能勝任，明天不用來上班了。他說這句話的時候，我個人先是對自身質疑，畢竟是剛畢業沒什麼社會經驗，我們這9個人便就如此這般回去了。人啊，在面對沒經歷過的時候都是有一段迷茫的，我也是。當天的晚上我久久不能入睡，我個人家裡條件一般，加上我是向家裡從來都是報喜不報憂的，吸了一晚上的煙，我告訴自己這件事不能這樣不了了之。和我其他的8個人聯繫，告訴他們明天跟我去公司，說話的部份我頂著，你們和我一起就好。
然後便是近兩週的和單位討公道，我有找過記者，有強行進入經理辦公室要求給說法，有賴在公司不回家。。。這些事情我都做過，區域總經理始終不和我們見面。公平，這個詞有的時候真的太難得到了。我一夜夜的失眠，那段迷茫的日子我看透很多從前看不透的事情和人。慢慢的我們9個人的軍心瓦解，我失望，絕望，無助，恨不得想過自殺，為什麼上天如此這般不公平，我們憑著自己的能力脫穎而出來到公司，現在確實如此下場。我調整好自己的心態，然後一個個的打電話勸著其他們，有人的和我說我們鬥不過公司的，有的人告訴我我們就認了吧，我不甘心啊，這是公平，我要這口氣。
終於，她們肯答應我和我再到公司一天，這天我們在老總上廁所的時候堵到了他，我們提出去會議室談判，單位的人事部經理說著，老總不會話語，你們沒法談的，需要我給你們做翻譯嗎？還好我早有準備，而且大學英語一直不錯，我把我們的苦衷全部和老總講了。
故事的最後是好，我們獲得了比預期高三倍的索賠。

我想就此勉勵當時我的，及要面對所有不公平即將堅持不下去的人們，相信我，有一顆必勝的心，你的結果有時候也許不能達到，但遠遠比沒有做任何事情好的多。   舉報